Contenuti del corso
Il Corso si pone l'obiettivo di fornire una conoscenza esauriente su tutta la procedura relativa all'esercizio del potere disciplinare, i diritti sindacali in azienda ed i vari livelli di negoziazione sindacale, esaminandone le trattative e le tecniche.
Durata
2 lezioni
Obiettivi
SBOCCHI PROFESSIONALI
Il Corso offre ai partecipanti opportunità di inserimento, o di riqualificazione del proprio ruolo professionale, presso le Direzioni Risorse Umane di aziende industriali, di servizi e nella consulenza del lavoro.
Destinatari
- Laureati e laureandi in discipline umanistiche, economiche e giuridiche.
- Personale di aziende
- Professionisti
- Consulenti
- Imprenditori
Sono ammessi anche i DIPLOMATI, in numero limitato, ma solo previa dimostrazione di aver maturato delle esperienze lavorative significative.
Programma
LEZIONE 1
L’ESERCIZIO DEL POTERE DISCIPLINARE ED I DIRITTI SINDACALI IN AZIENDA
- La procedura corretta, i comportamenti da evitare
- La lettera di contestazione: come redigerla correttamente, cosa prevedere e soprattutto cosa evitare
- Il diritto di difesa del lavoratore
- Le attività istruttorie
- La rappresentanza sindacale e i suoi poteri
- Le principali fonti di diritto per un corretto inquadramento dell’attività sindacale
- L’evoluzione delle organizzazioni sindacali in Italia
- Il sindacato in azienda: la costituzione delle RSA e RSU
LEZIONE 2
I RAPPRESENTANTI E L’ASSEMBLEA
- I diritti sindacali fondamentali
- La qualifica di rappresentante sindacale: il diritto a specifiche forme di tutela
- L’assemblea: chi può indirla, con quali procedure, e doveri di salvaguardia dell’organizzazione aziendale
- Le informazioni che il datore di lavoro ha l’obbligo di trasmettere alle RSA: modalità e forme
- Il potere legale di intervento dei Rappresentanti Sindacali nell’ambito della gestione del rapporto di lavoro
- La partecipazione al contenzioso disciplinare
LEZIONE 3
LA NEGOZIAZIONE E GLI INTERVENTI
- I livelli di negoziazione sindacale
- La contrattazione integrativa: organizzazione del lavoro, salario, orari, ecc.
- Il comportamento antisindacale: l’art. 28 dello Statuto dei Lavoratori
- La trattativa e le tecniche di negoziazione
- La redazione di un accordo
Testimonial del corso
ottima valutazione del docente
docente preparato, lezione interessante e coinvolgente
DOCENZA ECCELLENTE, MOLTO PREPARATO, RICCO DI CASI CONCRETI FRUTTO DI ESPERIENZE VISSUTE, MOLTO PROFESSIONALE. SONO MOLTO SODDISFATTA
..ottimo docente, persona che mette MOLTO entusiasmo nelle sue spiegazioni.
